【40時間社員とは】 朝・深夜・夜勤業務のあるシフト勤務制で、実働週４０時間勤務を行う場合 実働が週40時間で、自らが対応できる利用者がいる。 事業所の指示する曜日・時間に週ごとに対応でき、支援が行える。

【32時間社員とは】 通常より就業時間が短く就業することを本人が希望した場合 実働が週32時間で、自らが対応できる利用者がいる事 出勤予定日には特殊な事情を除いて事務所に出勤できる。

【28時間社員とは】 週実働28時間で、曜日や時間を指定して勤務を本人が希望した場合 実働が週28時間で、自らが対応できる利用者がいる事 出勤予定日には特殊な事情を除いて事務所に出勤できる。